Tous les emplois

Schneider Electric

Laval, Québec

Site Web

Le portrait du recrutement

Embauche près de Laval

Relevé du

32Offres d’emploi

Selon les offres d’emploi dans un rayon de 25 km de Laval, Québec.

Rémunération de départ affichée

CAD / année · Dans 18 offres

Salaire de départ médian
102 850 $
Salaire de départ moyen
102 283 $

Les 50 % centraux des salaires de départ91 200 $ à 114 750 $

56 % affichent un salaire18 avec salaire · 14 sans salaire

Salaires de départ affichés par l’employeur, et non salaires des employés. Les devises et les périodes de paie restent distinctes.

Mode de travail

66 %Sur place

Sur place
21 emplois
66 %
Hybride
11 emplois
34 %
Télétravail
0 emplois
0 %
Non précisé
0 emplois
0 %

Part des offres actuelles, y compris celles sans mode de travail précisé.

Les lieux de recrutement

3villes

  • Montreal, QC19 emplois · 59 %
  • Dollard-Des Ormeaux, QC7 emplois · 22 %
  • Brossard, QC6 emplois · 19 %

Villes comptant des offres actuelles. Une offre peut figurer dans plusieurs villes. Les offres en télétravail ne sont pas comptées par ville.

De quand datent les offres?

15sur 32 offres actives

Publiées dans les 30 derniers jours

Chaque carré représente une offre active.

Publiées dans les 7 derniers jours
2 emplois
Part publiée dans les 30 derniers jours
47 %

Métiers les plus fréquents parmi les offres classées

  • Ingénieurs/ingénieures et concepteurs/conceptrices en logiciel2 emplois
  • Spécialistes des ventes techniques - commerce de gros2 emplois
  • Directeurs/directrices des services de génie1 emploi
  • Ingénieurs électriciens et électroniciens/ingénieures électriciennes et électroniciennes1 emploi

Une offre peut correspondre à plusieurs métiers. Certaines offres n’ont pas de métier classé.

Types d’emploi et langues des offres

  • Temps plein32 emplois · 100 %

Une offre peut avoir plusieurs types d’emploi. Les pourcentages peuvent donc dépasser 100 % au total.

Langues des offres

Anglais seulement
20 emplois · 63 %
Français seulement
12 emplois · 38 %

La langue de l’offre n’est pas une exigence linguistique du poste.